Labcoördinator

Houd jij van werken op het snijvlak van techniek en wetenschap, wil jij onderzoekers en studenten helpen bij hun onderzoek in de biomechanica en neurowetenschappen? Dan is deze functie iets voor jou!

Functieomschrijving 

Wij zoeken een labcoördinator voor de sectie Biomechatronics & Human-Machine Control binnen de afdeling Biomechanical Engineering. In deze rol ben jij de spil waar onderzoekers en studenten op kunnen bouwen: jij zorgt ervoor dat de labs soepel draaien, zodat zij zich kunnen richten op hun onderzoek. Je werkt nauw samen met een divers team van wetenschappers en studenten en coördineert drie labs: het Human Movement Lab, het Neuromuscular Control Lab en het Bicycle Lab. Jouw werkzaamheden omvatten onder andere:

• Zorgdragen voor een goed functionerende en veilige labomgeving, waaronder de apparatuur, software, databeheer, planning, voorraad en onderhoud
• Bewaken van veilige werkomstandigheden in de labs
• Begeleiden en ondersteunen van studenten en onderzoekers bij het uitvoeren van werkzaamheden in de labs
• Meedenken en bijdragen aan de ontwikkeling van meetopstellingen en protocollen
• Beheer en archivering van onderzoeksdata
• Bewaken van de kwaliteit van data-acquisitie
• Afstemmen over gedeeld gebruik van faciliteiten met andere labs
• Samenwerken en afstemmen met andere labs binnen de afdeling en faculteit
• Technisch onderhouden van apparatuur en/of organiseren van onderhoud

Functie-eisen 

Vereisten:

• Technische achtergrond (of aantoonbare technische affiniteit)
• Zelfstandig, maar ook in teamverband kunnen werken
• Proactief en initiatiefnemend
• Efficiënt kunnen werken met oog voor detail
• Flexibele en servicegerichte instelling
• Uitstekende kennis van de Nederlandse en Engelse taal

Wij verwelkomen kandidaten met uiteenlopende achtergronden. Een pré is als je beschikt over:

• Hbo- of wo-niveau, of aantoonbaar gelijkwaardig door werkervaring
• Vaardigheid met data-acquisitiesoftware (bijv. Matlab, Python) en -praktijken
• Affiniteit met programmeren en elektronica
• Affiniteit met het werken aan en oplossen van technische systemen
• Affiniteit met het meten aan proefpersonen

TU Delft streeft naar een diverse en inclusieve gemeenschap. Wij moedigen kandidaten van alle achtergronden, genders en identiteiten aan om te solliciteren. Herken je jezelf niet helemaal in elk punt van bovenstaand profiel? Solliciteer toch — wij kijken naar de gehele persoon en geloven in groeipotentieel.

TU Delft 

De Technische Universiteit Delft heeft een sterk fundament. Als bouwer van de wereldberoemde Nederlandse waterwerken en pionier in biotech is TU Delft een internationale topuniversiteit die wetenschap, engineering en design combineert. TU Delft staat voor onderwijs, onderzoek en innovatie van wereldklasse om uitdagingen op het gebied van energie, klimaat, mobiliteit, gezondheid en digitale maatschappij aan te gaan. Generaties Delftse ingenieurs hebben bewezen ondernemende probleemoplossers te zijn in bedrijfsleven en in sociale context. 

Bij TU Delft omarmen we diversiteit als een van onze kernwaarden en zetten we ons actief in om een universiteit te zijn waar jij je thuis voelt en kunt floreren. We hechten veel waarde aan verschillende perspectieven en kwaliteiten, omdat wij geloven dat dit ons werk innovatiever, de TU Delft-gemeenschap levendiger en de wereld rechtvaardiger maakt. Samen bedenken en ontwikkelen we oplossingen die een positieve invloed hebben op wereldwijde schaal. Daarom nodigen we jou uit om te solliciteren. Je sollicitatie krijgt een eerlijke behandeling. 

Faculteit Mechanical Engineering 

Van chip tot schip. Van machine tot mens. Van idee naar oplossing. Vanuit de wil om de omgeving te begrijpen en te achterhalen welke mechanismen daaraan ten grondslag liggen, richten onderzoek en onderwijs zich op fundamenteel begrip, ontwerp, productie, toepassing en verbetering van producten, materialen, processen en (mechanische) systemen.

De faculteit ME is een dynamische en innovatieve faculteit met een internationale scope en high-tech lab-faciliteiten. Omdat we zo groot en veelzijdig zijn, kunnen we unieke dwarsverbanden leggen en vakgebieden combineren. Dit vindt zijn weerslag in uitstekend en modern onderwijs dat studenten opleidt tot maatschappelijk betrokken en verantwoordelijke ingenieurs en onderzoekers. De kennis en inzichten die we opdoen, vertalen we in oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken, bijdragen aan een duurzame samenleving en aan de ontwikkeling van welvaart en welzijn. Dat is wat ons verbindt in grensverleggend onderzoek, inspirerend onderwijs en (inter)nationale samenwerking.

Klik hier om naar de website van faculteit Mechanical Engineering te gaan. 

Arbeidsvoorwaarden 

• Het dienstverband is 1 jaar Tijdelijk. 
• Een functieomvang van 36-40 uur per week. 
• Een salaris dat is gebaseerd op Schaal 08 uit de CAO Nederlandse Universiteiten met salaris tussen €3382 - €4484 bruto per maand op basis van een volledige werkweek (38 uur), plus 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%.  
• Een uitstekende pensioenregeling via het ABP. 
• De mogelijkheid om jaarlijks een individueel arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen. 
• Korting bij zorgverzekeraars op aanvullende pakketten. 
• Flexibele werkweek. 
• Jaarlijks 232 verlofuren (bij 38 uur). Via het individueel keuzebudget kun je bovendien verlofuren verkopen of bijkopen. 
• Volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen. 
• Gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof. 
• Aandacht voor gezond en energiek werken met het vitaliteitsprogramma. 
   

Additionele informatie

Wil je meer weten over deze vacature, neem dan contact op met Dr. Winfred Mugge, Assistant Professor, e-mail: w.mugge@tudelft.nl. 

Sollicitatieprocedure

Heb je interesse in deze vacature? Solliciteer dan uiterlijk 10 mei 2026 via de sollicitatiebutton en upload de volgende documenten:

• CV
• Motivatiebrief
• Jouw BSc en/of MSc onderwijsprogramma en bijbehorende cijferlijst
• Overige relevante informatie met betrekking tot jouw sollicitatie

Let op:

• Solliciteren gaat eenvoudig online. Sollicitaties die per email en/of post worden verstuurd nemen we niet in behandeling. 
• TU Delft voert in het kader van kennisveiligheid een risicobeoordeling uit bij het werven van personeel. Dit doen wij onder meer om ongewenste overdracht van gevoelige kennis en technologie te voorkomen. De beoordeling gebeurt op basis van informatie die door kandidaat zelf is aangeleverd, zoals de motivatiebrief en het cv. De beoordeling vindt plaats bij de laatst overgebleven kandidaten in het selectieproces. Wanneer de uitkomst van de risicobeoordeling negatief is, dan wordt de kandidaat daarover geïnformeerd. De verwerking van persoonsgegevens in het kader van deze risicobeoordeling vindt plaats op basis van de wettelijke grondslag van de AVG ‘uitvoering van de publieke taak van algemeen belang’. Meer informatie over deze beoordeling vind je op onze website over kennisveiligheid.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.